Mangfoldighedsledelse skaber værdi
Endelig dokumentation! Endelig fik jeg dokumentation for det jeg hele tiden har vidst, nemlig at: mangfoldighed skaber vækst, innovation, merværdi og bedre bundlinje. virksomheder har brug for ledere og medarbejder, der er interkulturelt kompetente, som kan fungere i multikulturelle sammenhæng, hvis virksomhederne skal skabe innovation og vækst i fremtiden på det globale marked. Hvor stammer […]
japansk og dansk – når det er bedst
En japansk forretningsmand besøgte en stor virksomhed i New York. Han blev bedt om at holde en tale. Han indledte således: “Jeg ved, at I amerikanere ofte begynder taler med en vittighed. I Japan begynder vi ofte med en undskyldning. Som et kompromis vil jeg undskylde for ikke at sige en vittighed” Citat fra Bjørn […]
Kører det globale tog uden os?
Jeg vendte tilbage til Danmark for 2 år siden, efter 17 år i udlandet bosat 5 forskellige steder. Det der slog mig så tydeligt og stadig gør, er at det danske samfund må udvikle global tænkning hos danskere fra vugge til grav, hvis vi skal kunne gøre os gældende på verdensplan i fremtiden. Danmark er […]